劳务税是对纳税人从事服务、咨询、技术、知识等方面的收入征收的税种，属于个人所得税范畴。以下是劳务税存在的一些原因：
根据《中华人民共和国个人所得税法》等相关法律规定，个人提供劳务所得应纳税，这是每个公民应尽的义务。
劳务报酬通常是个人凭借自身技能和劳动获取的收入，来源多样化和不稳定。为了保证国家税收的稳定和公平，需要设定较高的税率进行调节。
劳务报酬所得通常不具有固定的扣除项目和福利保障，不像企业员工可以享受一些税前扣除和福利政策，这也导致了其税负相对较重。
劳务费计税的目的是为了确保个人所得税的合法征收，防止企业通过将应纳税所得转化为劳务费的方式逃避缴税。
劳务费计税也是为了规范企业与个人之间的劳务关系，保障劳动者的权益。
劳务税的历史可以追溯到清朝时期，是一种繁琐的地方税。与现行的个人所得税相比，劳务税更加突出薪酬收入所带来的税收负担。
劳务税具有一定程度的社会保障作用，通过税收可以筹集资金用于社会福利和保障项目。
综上所述，劳务税的存在是为了确保税收的公平与稳定，防止税收逃避，并规范劳务关系，同时承担一定的社会保障功能。