拖欠工资应该找 劳动监察部门或劳动争议仲裁委员会。具体投诉渠道如下:
可以电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。
可以直接向当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔。如果用人单位不支付,还可以申请法院强制执行。
这是北京市劳动保障监察大队的统一举报投诉热线,可以拨打此号码进行咨询或反映拖欠工资的问题。
建议优先选择电话投诉或直接申请劳动仲裁的方式,这些方法相对快速有效。如果问题复杂或需要进一步的法律援助,可以向当地的法律援助中心寻求帮助。